Информация
Екатеринбург, Учителей, 1 — 1 этаж
Учителей (ул. Уральская) 240 м
Отзывы
C ответами компании
Динамика изменения рейтинга
Очень удобно отправлять показания, всё оперативно, хорошее приложение, всё нравятся
Работает.
Удобнее чем через банк.
Берёт комиссию при оплате с приложения, очень долго работают с обращениями
Очень плохо работает приложение, постоянно глючит
Люблю этот сервис за кэшбек и комиссий нет
Квитанция онлайн присылается раньше чем через почтовый ящик
Оплата квитанции онлайн
Показания счётчиков онлайн
Оплата несколькими способами
Можно выбрать оплату без комиссии
Мне нравится 😊
Очень удобно стало платить через приложение , есть корректировка оплаты. И можно платить одним общим счётом.
Плохо работает приложение, просто отвратительно
Удобный сервис для оплаты коммунальных услуг. Оплата СБП присутствует.
Оплата за коммунальные услуги.
Добавить нечего
Немного тормознутое приложение, иногда не загружает информацию о адресе
Все хорошо, но зачем люди стоят в очередях в ленте??
Оно хотя бы работает. Раньше вообще было бесполезно что-либо пытаться оплатить. Онлайн норм, приложение на IOS вылетает как двоечник из класса
Показания передаются, оплата проходит, комиссия вздымается, за это 2 балла
Всем на все пофиг, за все комиссия, на вопросы ответов нет, никто ни за что не отвечает, дикие очереди иногда на улице с пол километра!
Что оценивать не понятно) оплата квартплаты весьма удобна, большего и не требуется
Да вроде и ничето,хорошо.
Сервис работает не стабильно, часто не работает, но лучше так чем никак 😉.
Лучше конечно с приложением чем без,но есть минус,когда выставлен счёт я его оплачиваю,а потом через пару дней захожу в личный кабинет и там появляется ещё сумма каторую надо оплатить,это неудобно оплачивать всё и вовремя
Не совсем понятный интерфейс в приложении. Настроила автоплатеж, но не уверенна в правильности начислений
ЕИРЦ снова предупредил о проблемах с показаниями счетчиков и оплатой счетов. Петербуржцы подтверждают
В Петербурге снова возникли проблемы с доступом в личный кабинет для передачи показаний счетчиков. Информация о возможных трудностях опубликована на официальном сайте «Петербургской сбытовой компании». О том, что передать данные и провести оплату невозможно, говорят и читатели «Фонтанки».
«В настоящее время по техническим причинам могут возникать трудности с доступом в личный кабинет для бытовых абонентов и мобильное приложение «ЕИРЦ СПб/ПСК», а также с доступом в онлайн-сервисы для бизнеса: личный кабинет и приложение «ПСК Бизнес»», — говорится в сообщении ПСК.
Компания приносит жителям Петербурга извинения и сообщает о том, что специалисты в данный момент работают над восстановлением доступа.
«Невозможно оплатить квартплату и Петроэлектросбыт. Единый сайт ЕИРЦ Санкт-Петербург висит глухо. Пытаюсь два часа пробиться, оплатить хоть что-нибудь — невозможно. Ни оплатить, ни показания подать. Ни через ЕИРЦ, ни через ВЦКП. Наглухо висит все», — рассказал «Фонтанке» читатель.
Это не первый сбой ЕИРЦ Санкт-Петербурга за последний месяц. 1 марта компания опубликовала информацию о технических работах. Тогда было заявлено о восстановлении доступа, однако отмечалось, что некоторые пользователи все еще могут сталкиваться с техническими проблемами.
Больше новостей в нашем официальном телеграм-канале «Фонтанка SPB online». Подписывайтесь, чтобы первыми узнавать о важном.
По темеМассовый сбой произошел в работе мобильного приложения Сбера27 октября 2023, 14:53Ozon сообщил об устранении сбоя25 июля 2023, 18:05Клиенты Сбербанка столкнулись с проблемами при входе в мобильное приложение01 ноября 2023, 10:57Пользователи ЗСД не могут пополнить баланс. Ведутся аварийные работы03 октября 2023, 08:15Соседские чаты от «Госуслуг». Как это работает и правда ли, что для регистрации просят данные загранпаспорта и военного билета28 августа 2023, 16:22
Увидели опечатку? Выделите фрагмент и нажмите Ctrl+Enter
Отправьте свою новость в редакцию, расскажите о проблеме или подкиньте тему для публикации. Сюда же загружайте ваше видео и фото.
Условия для отдыха
Что мне нравится в работодателе
На начальном этапе ученический договор с оплачиваемой стипендией, далее стажировка, во время которой можно определиться, подходит работа или нет. Поддержка на всех этапах, хорошая рабочая атмосфера в коллективе, взаимопомощь, заинтересованность в развитии сотрудника, возможность перейти в другой отдел. По желанию удаленный формат работы — 2 дня в офисе. Официальная зарплата, соц. пакет, ДМС. Компания подойдет тем, кто готов учиться и работать над своими навыками, потому что прокачивать скилл придется постоянно — в ученический период можно определиться.
Что можно было бы улучшить
ДМС для тех, кто проработал в компании хотя бы 1 год, а не 1,5 и включить стоматологию. Побольше бы коллективных мероприятий.
Удаленный способ работы, четкие задачи, лояльное руководство
Хороший коллектив, полностью белая зарплата без задержек, нормированный рабочий день, возможность иногда работать удаленно.
Низкая заработная плата, сотрудники часто увольняются, большой объём работы распределяется на остальных, также часть сотрудников выполняет работу за другие отделы, поэтому нагрузка всегда очень высокая, от этого работа нервная, выматывающая к концу рабочего дня. Д МС ввели недавно, но только для тех, кто работает более 1,5 лет и без стоматологии. Периодически направляют выходить в разные районные отделения в городе для замены отсутствующих специалистов.
Отличный коллектив и доверительные дружеские отношения с начальством
Режим работы, уменьшение количества переработок
Расположение офиса, график работы, корпоративная этика
Взаимодействие между подразделениями
Лучшие коллеги за всю мою жизнь) Строгая компания снаружи, но прекрасная внутри) Лучшее отношение к сотрудникам, обучение, индивидуальный лояльный подход, стабильная белая зарплата. Замечательное место
Сделать офис в центре
Оплату труда и карьерный рост
Ответ представителя компании
Добрый день! Благодарим за оставленный отзыв.
1. Нормированный рабочий график.
2. Часто не высокая нагрузка когда полный штат в отделе.
3. Возможность работать удалённо когда нет свободных вакансий в отделе.
4. Внутренняя парковка.
5. Оплата дежурств в праздники в двойном объеме от оклада.
6. Возможно во время болезни работать удалённо без ухода на больничный.
7. Хороший начальник IT службы, всё от него зависящие моменты решались.
8. Большенство коллег приятные и доброжелательный люди.
1. Уровень заработной платы значительно ниже рыночных показателей
2. Отсутствует ДМС.
3. Отсутствует компенсация спортивных занятий.
4. За дежурства платят Х2, но только от оклада, а он чуть больше прожиточного минимума.
5. Всего 20% процентов от и так низкого оклада за замещение коллег.
6. Огромная текучка кадров.
7. В туалете зимой как на улице, можно примёрзнуть причинным местом.
8. Удаленка есть, но только три дня в неделю, обязывают присутствовать в понедельник и пятницу.
9. Придают излишнее значение отметкам на входе и выходе из офиса, штраф если несколько раз в месяц выйдешь не приложив карточку.
10. Закупка оборудования производится без запаса, только под текущие задачи и на ближайшую перспективу.
11. Устаревшее железо, закупка новым крайне медлительна.
12. Внутренний кривой софт который никак не исправляется, с огромным количеством нюансов, багов и тд.
Добрый день! Благодарим за конструктивную обратную связь.
Стабильная зарплата, поддержка в коллективе, если работать лет 5 то можно дослужить до повышения
Разбавить скучную работу корпоративной жизнью
Близко к дому, работа не сложная, коллектив хороший
Систему работы в целом — от расчётов и отчётности до условий труда и программного обеспечения. Зарплата, конечно, тоже
Есть возможность устроиться не имея опыта, есть программа обучения на месте на конкретную должность. Платят стипендию на время обучения. Никаких документов подтверждающих прохождение обучения по итогу не выдают.
Хотелось бы более лояльное руководство
Возможность выбора места работы, можно выбрать точку ближе к дому
Не рекомендую данную компанию, т.к. при трудоустройстве вам озвучат совсем не тот круг обязанностей, которые в итоге вы должны будете исполнять. Ну или в процессе работы вам будут выдвигать всё новые и новые требования к работе, и в итоге вы получите копейки, потому что в этой компании всегда найдут повод до чего докопаться, чтобы лишить вас преми
Надежность, нет страха, что будет завтра. Прозрачная и, главное, белая зарплата. Очень хороший коллектив. В некоторых отделах после испытательного срока можно перейти на смешанный формат работы (2 дня в офисе, 3 дня дома).
Уровень заработной платы хотелось бы поднять. Индексация есть каждый год, но не сильно поднимают.
Добрый день! Большое спасибо за отзыв. Нам очень приятно, что Вы отметили столько положительных моментов в нашей компании!
График работы, близость к дому, отличный коллектив. Возможность работать удаленно.
Низкий уровень оплаты труда.
Хороший коллектив, большая и белая компания, интересные задачи
Увеличить уровень заработной платы
Структурированность рабочих процессов, стремление развиваться и идти в ногу со временем. Внимательное отношение к сотрудникам.
Хорошая компания, нормальное отношение к сотрудникам
Размер заработной платы
Есть возможность удаленной работы. Адекватное руководство.
Повышение зп для сотрудников.
Возможность начать с нуля, получить много знаний от крутого наставника. Лояльный, справедливый руководитель, высокая ЗП на старте
Нет ДМС, невысокие зарплаты для мидлов +
Добрый день! Большое спасибо, что отметили столько позитивных моментов работы у нас.
Стабильность. Многолетие организации
Больше ценить своих сотрудников
Часто задаваемые вопросы о работе в компании ЕРЦ (Единый Расчетный Центр)
Рекомендуют ли сотрудники компанию ЕРЦ (Единый Расчетный Центр) для трудоустройства?
60% сотрудников рекомендуют компанию ЕРЦ (Единый Расчетный Центр) для трудоустройства, на основании 20 оценок.
Какая оплата труда в компании ЕРЦ (Единый Расчетный Центр)?
Сотрудники компании ЕРЦ (Единый Расчетный Центр) оценивают оплату труда на 2.4 из 5, на основании 20 оценок.
Как сотрудники ЕРЦ (Единый Расчетный Центр) оценивают руководство компании?
Сотрудники компании ЕРЦ (Единый Расчетный Центр) оценивают работу руководства на 4.1 из 5, на основании 20 оценок.
Как сотрудники ЕРЦ (Единый Расчетный Центр) оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании ЕРЦ (Единый Расчетный Центр) оценивают возможности карьерного роста на 2.7 из 5, на основании 20 оценок.
Входим в ТОП-50 работодателей России по версии Head Hunter.
Отмечены товарным знаком «Екатеринбургское качество».
21 год на рынке биллинговых услуг в ЖКХ.
ЕРЦ — современная и динамично развивающаяся компания. Каждый месяц мы превращаем терабайты данных — в 800 тысяч квитанций за жилищно-коммунальные и другие услуги. Мы работаем с управляющими компаниями Екатеринбурга: собираем показания счетчиков и другие данные, проводим начисления, печатаем, упаковываем и доставляем квитанции до почтовых ящиков жителей, а также консультируем по вопросам начислений в квитанции за ЖКУ — на сайте, в чате и соцсетях, очно, по телефону.
В ЕРЦ работает 240 человек. Вместе мы делаем важное дело для города и его жителей.
Компания основана 21 год назад, и это история больших изменений. Мы развиваем технологии, обновляем подходы к обслуживанию клиентов, меняемся сами и меняем сферу ЖКХ.
Одна из базовых ценностей нашей команды — развитие. Поэтому мы постоянно стремимся к позитивным изменениям, учимся и дорабатываем процессы.
Мы работаем в непростой сфере, решаем множество задач, ценим новые вызовы и любим свою работу. Не забываем делать ее интересной: отмечаем праздники, организуем мероприятия, участвуем в розыгрышах и конкурсах, творчески поздравляем коллег с важными датами.
